Перевірка одягу та тестування тканин
З постійним підвищенням частки міжнародного ринку одягу Китаю іноземні клієнти, особливо розвинені країни, мають суворий попит на якість нашого експорту, а внутрішня якість тканини призвела до все більшої кількості перешкод для експорту.Вранці 26 квітня 2018 року, згідно з домовленістю про навчання, профспілка компанії хімічного волокна організувала бізнес-симпозіум під назвою «Огляд одягу та тестування тканини».Метою цього симпозіуму є подальше покращення якості нашого експортного текстилю, посилення професійних знань і теоретичного рівня ділового персоналу нашої компанії, а також краще задоволення потреб вітчизняних та іноземних клієнтів.Ми мали задоволення запросити двох експертів із Zhengzhou Tian Fang Textile Technology Service Co., Ltd., пана Ван Ці, генерального менеджера, і пана Ці Юміна, головного інженера.
Ван представив основну ситуацію Zhengzhou Tian Fang Textile Technology Service Co. Zhengzhou Tian Fang Textile Technology Service Co., Ltd. є професійною установою з тестування та тестування текстильних тканин, яка користується високою репутацією в галузі.Її попередником є німецька випробувальна лабораторія TP у Китаї, яка має повний набір передового обладнання для перевірки та тестування тканин.Коротко представивши основну ситуацію в компанії, Ван Цзунхе поділився власним досвідом і знаннями галузі за багато років.Згодом співробітники компанії з виробництва хімічних волокон, відповідно до їхньої щоденної роботи, вирішували деякі проблеми з тканинами, наприклад, навчальні обміни Wang sum Qi Gong.
Нарешті, товариш Пан Чжіджуан, заступник генерального директора компанії з виробництва хімічних волокон, висловив щиру подяку двом експертам від імені компанії.Форум пройшов жваво та злагоджено, співробітники активно виступали та порушували проблеми, з якими вони стикалися.Працівники симпозіуму отримали багато користі та мають більш чітке розуміння перевірки та перевірки матеріалів одягу, а також будуть більш пристрасними та впевненими у виконанні майбутньої роботи та викликів.
Модель фінансового обліку імпортно-експортного бізнесу
З розвитком нової ери та безперервним поглибленням реформи підприємства, щоб виховати висококваліфікований персонал та персонал, повною мірою відігравати роль союзу "Університетська школа", сприяти співпраці між різними відділами компанія, відіграє нову роль старого пояса, покращує моральні почуття та бізнес робітників та персоналу та приймає рішення профспілки компанії хімічного волокна провінції Хенань у 2018 році, щоб створити міцну атмосферу любові до роботи та відданості, старанності, прагнення до прогресу, солідарності та взаємодопомоги, ми організовуємо персонал для проведення ряду навчальних заходів та просуваємо роботу компанії на новий рівень.
У другій половині дня 13 березня 2018 року профспілка компанії Henan chemical fiber вперше організувала навчальний захід під назвою «модель фінансового обліку імпорту та експорту компанії», який викладав фінансовий відділ компанії.Він спрямований на посилення бізнес-навчання, посилення співпраці та підвищення ефективності роботи в рамках компанії.Віце-президент із фінансів Ду Хуей вперше представив фінансову освіту компанії в 2018 році, план навчання, вимоги до навчання та сподівається скористатися цією можливістю для подальшого підвищення рівня роботи фінансового персоналу компанії.Згодом Чень Бінь, заступник керівника фінансового відділу, зробив бізнес-презентацію про «режим фінансового обліку імпорту та експорту компанії».Чень Бінь дає вичерпне та детальне пояснення з чотирьох аспектів доходів і витрат бізнесу, бухгалтерського обліку тощо.Після прослуховування лекції пана Чена ми всі висловили попереднє або подальше розуміння роботи фінансового обліку в імпортно-експортному бізнесі компанії.
Нарешті, товариш Ши Сяоянь, голова профспілки компанії, підбив підсумки свого сьогоднішнього дослідження.У той же час, завдяки ретельній підготовці фінансового відділу, ретельному поясненню та чудовому обміну, перший урок сьогодні є хорошим початком.У подальшій роботі профспілка принесе різноманітні курси, такі як бізнес, життя і так далі для працівників.Навчаючись, це також принесе більше професійного та чудового змісту для всіх через ділові лекції відділу компанії та запросить експертів і професорів, щоб зробити працівників більш комфортними в їхній роботі, більш щасливими в житті та нададуть ширший простір і сцену для працівникам усвідомлювати свою самоцінність.
